Actualización de SUA 3.2.9: Aportaciones IMSS, SAR e Infonavit

Actualización de SUA 3.2.9 aportaciones IMSS, SAR e Infonavit
 

La versión SUA 3.2.9 considera lo siguiente:
Adecuaciones en Infonavit

  • Se incluye la actualización de los porcentajes de 22 % a 35 % para los pagos realizados antes de los 45 días a partir de que surte efecto la notificación, y de 27.5 % a 55 % para los pagos realizados después de 45 días en que fue notificada la multa.
  • Se corrige el cálculo de la amortización de crédito cuando en el periodo de una incapacidad se realiza una modificación de salario.
  • Los registros patronales exclusivos del Infonavit con inicio 99 no permitirán desplegar las aportaciones complementarias y voluntarias.
  • Se actualiza el importe del Seguro de Daños de Vivienda de 13.00 a 15.00 pesos.

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Firma Electrónica Avanzada para trámites IMSS y SAT

Firma Electrónica Avanzada para trámites IMSS y SAT
 

Como comentamos en un artículo anterior, el SAT y el IMSS se ponen de acuerdo y ahora podremos realizar trámites ante el IMSS con la Firma Electrónica Avanzada. Aún falta saber cuáles son los trámites que podremos efectuar con la FIEL, pero todo va por buen camino para la unificación de sus bases de datos. Esto será un cambio positivo para los contribuyentes que necesitamos la eliminación de trámites innecesarios.

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Condonación de multas IMSS por regularización de adeudos

Condonación de multas IMSS por regularización de adeudos

 

Lineamientos de carácter general para el cumplimiento de lo dispuesto en materia de condonaciones con motivo de la regularización de adeudos fiscales ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).

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¿No presentarás dictamen IMSS? Estas son las reglas

¿No presentarás dictamen IMSS? Estas son las reglas

 
Las siguientes son las reglas generales para el cumplimiento de la obligación prevista en el Artículo Tercero del Decreto por el que se otorgan facilidades administrativas en materia de simplificación tributaria, publicado el 30 de junio de 2010.

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Herramienta para piramidar sueldos y salarios mensuales con ISR e IMSS

Herramienta para piramidar sueldos y salarios mensuales con ISR e IMSS

 
En esta ocasión te traigo esta sencilla pero práctica herramienta que sirve para piramidar sueldos o salarios mensuales, donde solo deberás cambiar la celda amarilla con la cantidad neta que gana el trabajador.

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Cómo elaborar la solicitud de convenio de pago diferido IMSS

Cómo elaborar la solicitud de convenio de pago diferido IMSS
 

Cuando el IMSS nos solicita el pago de cuotas obrero patronales o las cuotas de retiro por cesantía y vejez y al momento no contamos con la liquidez necesaria para pagar dichas cuotas, tenemos la opción de solicitar un convenio de pago diferido o pago en parcialidades. A continuación te mostraré la manera en la que podrás elaborar este trámite.

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¿Cómo se calcula o determina el registro patronal del IMSS?

Cómo se calcula o determina el registro patronal IMSS

 

El registro patronal del IMSS es el número que se le asigna a un patrón al momento de darse de alta en el Instituto Mexicano del Seguro Social. Es como el RFC para el SAT, y es un número único con el cual el patrón da de alta a sus empleados para que puedan recibir servicio médico, aportar a su fondo de retiro y tener puntos para solicitar un préstamo ante el Infonavit en el futuro.

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Días considerados para otorgar vacaciones: LFT

Días considerados para otorgar vacaciones LFT

 
Conocer el derecho a vacaciones como empleado implica entender que este beneficio se calcula con base en el tiempo de prestación de servicios durante un año. Para hacerlo correctamente, se deben considerar no solo los días efectivamente trabajados y los días de descanso legal, sino también ciertos ausentismos que la Ley Federal del Trabajo permite incluir en el cálculo.

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Como Implementar la Tercerizacion de Servicios

Reforma subcontratacion 2021 outsourcing México

Derivado de la necesidad de incrementar la competitividad de las empresas a nivel internacional, los esquemas de tercerización de servicios han tenido un auge importante en materia de eficiencia para las empresas.

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