Nuevo SUA 2021 versión 3.6.2 – Pago de cuotas del IMSS e Infonavit

SUA 2021



El Sistema Único de Autodeterminación (SUA) cuenta con una nueva versión (3.6.2) a partir del 20 de octubre de 2021, para el pago de las cuotas obrero-patronales del IMSS e Infonavit.

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Envío del informe cuatrimestral al ICSOE del IMSS



Si tienes la obligación de enviar el informe cuatrimestral a través del ICSOE del IMSS por servicios y obras especializadas registradas en el REPSE de la STPS, te hablaremos de los aspectos básicos a considerar para cumplir de forma correcta.

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ICSOE del IMSS – Informativa de Contratos de Servicios u Obras Especializados



Las obligaciones a cumplir ante el IMSS es el envio de informes cuatrimestrales a traves del ICSOE, por estar registrado en el REPSE. Las personas físicas o morales inscritas ante el REPSE (registro público de servicios especializados) deben de cumplir con él envió de la información establecida en el artículo 15-A de la Ley del Seguro social, que consiste en el reporte cuatrimestral de los contratos correspondientes.

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Consultar el catálogo REPSE de proveedores de servicios especializados



En la página del REPSE de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) ya aparecen las empresas registradas como proveedores o prestadores de servicios especializados u obras especializadas.

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Fecha límite para registrar los Servicios Especializados ante la STPS

De conformidad con la prorroga que se dio para el registro en el registro al padrón de servicios especializados (REPSE) publicado el día 31/07/2021 en su artículo tercero transitorio se tiene hasta el 01/09/2021 para cumplir con el registro.

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¿Diferencias entre IDSE y SUA? – Cuotas por pagar del IMSS e Infonavit

Diferencia entre IDSE y SUA



En este artículo se busca dar a conocer la forma de comparar las cuotas obrero-patronales a pagar del IMSS, RCV e Infonavit que se calculan en el SUA, contra lo que el IDSE emite mes con mes.

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Registro de servicios especializados ante la STPS

Alta exitosa REPSE STPS



Las personas físicas y morales que presten servicios o ejecuten obras especializadas y que para la realización de estas obras pongan trabajadores propios a disposición del contratante, deberán registrarse en el Padrón Público de Servicios Especializados u Obras Especializadas (REPSE).

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«Bono de productividad» para los trabajadores ¿estrategia o evasión?

Bono de productividad exento IMSS



Ten cuidado con las “estrategias fiscales” derivadas de la eliminación o prohibición de la subcontratación (outsourcing), en este artículo analizaremos la prestación llamada “bono de productividad” que se otorga en la nómina a los trabajadores.

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Prórroga en materia de subcontratación del IMSS

 

En una sesión ordinaria que tuvo lugar el viernes 23 de julio; el consejo técnico del IMSS autorizó una facilidad administrativa consistente en prorrogar los plazos de 90 días naturales establecidos en los artículos Quinto, Sexto y Séptimo Transitorios del decreto publicado este año en materia de subcontratación, cuyo cumplimiento concluían el pasado 24 de julio y que contempla lo siguiente:

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