Dictamen IMSS – Obligados a su presentación, beneficios y multas

Auditoria IMSS dictamen nominas sueldos contabilidad SAT

 

Autor:
LCP María Guadalupe Barba Gudiño

En la actualidad, el Instituto Mexicano del Seguro Social se ha dado a la tarea de exhortar a los patrones a dar cumplimiento al artículo 16 de la Ley del Seguro Social. Dicho artículo señala que los patrones que cuenten con un promedio anual de trescientos o más trabajadores en el ejercicio fiscal inmediato anterior, están obligados a dictaminar el cumplimiento de sus obligaciones ante el Instituto Mexicano del Seguro Social por un Contador Público Autorizado y en los términos que señala el Reglamento.

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Dictamen del IMSS e Infonavit – Conoce como tratar las Revisiones Secuenciales

revisiones IMSS Infonavit dictamen

revisiones IMSS Infonavit dictamen Autora: L.C. Judith Karen Cárdenas Onofre
Integrante de la comisión representativa ante
Organismos de Seguridad Social

El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) en estos últimos años ha modernizado sus trámites, mediante herramientas informáticas y de telecomunicación; ejemplo de ello es lo realizado por la Dirección de Incorporación y Recaudación Fiscal al liberar el Sistema de Pago Referenciado (SIPARE), entre otros.

Ambos institutos tienen la tarea de inspeccionar que los patrones cumplan con sus obligaciones, esto implica establecer acciones, en las cuales los contadores tendrán tareas importantes.

De igual forma, el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit) ha modernizado su Portal Empresarial y Mi cuenta Infonavit para dar atención a patrones y trabajadores, respectivamente.

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Integración del Salario Base de Cotización – Incluir también los días de Descanso según el IMSS

 
integracion del salario base de cotizacion Si tu tarea es el calculo de Nominas en tu empresa o negocio es importante que sepas cuales son los conceptos que integran el Salario Base de Cotización. Con el fin de evitar diferencias en el pago de las cuotas por esta causa el IMSS emitió el Criterio Normativo donde menciona que las cantidades pagadas a los trabajadores por concepto de días de descanso semanal u obligatorio laborados también deben de ser incluidas en el calculo.

El Salario base de cotización, conocido anteriormente como Salario diario integrado, es utilizado en México por el Instituto Mexicano del Seguro Social, para determinar las cuotas obrero patronales, mensuales y bimestrales.

El Instituto Mexicano del Seguro Social dio a conocer el siguiente criterio normativo en materia de integración del Salario Base de Cotización:

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Nuevos Formatos del SATIC – Dictamen del IMSS para la Industria de la Cosntruccion

 

Autor: LCP y MSS Miguel Ruiz Guzmán

El pasado 4 de noviembre de 2013 fue publicado el acuerdo ACDO. SA2. HCT. 250913/292. P. DIR, del consejo técnico del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS); en donde se aprueban los formatos de cedulas del dictamen para los patrones de la industria de la construcción, mismos que analizaremos en el presente artículo.

ANÁLISIS DE LOS NUEVOS FORMATOS:

La primera cedula corresponde a las obras ejecutadas en el ejercicio, denominada: “Cédula descriptiva y analítica de la ubicación de las obras ejecutadas y del total de pagos por remuneraciones a trabajadores por cada una de las obras ejecutadas en el ejercicio o periodo dictaminado”, misma que contempla como requisitos de llenado los siguientes:

– Nombre, denominación o razón social.
– Registro patronal del domicilio fiscal o registro patronal único.
– Ejercicio o periodo dictaminado.
– Registro patronal (al que pertenece la obra).
– Número de aviso de registró (SATIC 1 o 2) según corresponda.
– Tipo de obra o fase de construcción.
– Ubicación de la obra.
– Periodo de ejecución.
– Incidencia de obra. (Situación al 31 de diciembre; en proceso, cierre, cancelada, etc.)
– Número de trabajadores.
– Total de Remuneraciones.
– Suma de Remuneraciones.
– Nombre, firma y número del CPA.

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Cambios en el llenado del Anexo V del Dictamen del IMSS – Reporte de las actividades y clasificacion

 

Por Javier Juárez Ocotencatl
Integrante de la Comisión Representativa ante
Organismos de Seguridad Social (CROSS)

Después del cambio total al Anexo V, este corresponderá al análisis del ejercicio fiscal a dictaminar y se debe presentar por cada registro patronal con que cuente el patrón dictaminado. Entre los aspectos más relevantes del cambio al Anexo V, Reporte de las Actividades y Clasificación de la Empresa Dictaminada están:

  • Se modifica totalmente el anexo, para dejar el formato como se presenta en la  inscripción patronal.
  • Se pide una cantidad mayor de información contra el formato anterior.
  • Se pregunta expresamente si la empresa es prestadora de servicios de personal.
  • Se contempla la descripción de procesos de trabajo bastante más detallados (procesos iniciales, intermedios y finales).
  • La fecha del llenado es por el ejercicio dictaminado, a diferencia del formato anterior que se llenaba con datos a la fecha de presentación del dictamen.
  • Para las prestadoras de servicios de personal, se incluye la relación de beneficiarios de servicios con que se tengan contratos, para reforzar la fiscalización de las prestadoras de servicios de acuerdo con el Artículo 15-A LSS.

La presentación de información de los beneficiarios de los servicios se hará con base en una muestra selectiva delimitada por el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), que de acuerdo con el instructivo será determinada así:

  • De uno a 10 beneficiarios deberá relacionar 100% de sus beneficiarios.
  • De 11 a 30 beneficiarios deberá relacionar 50% de sus beneficiarios.
  • De 31 beneficiarios en adelante deberá relacionar 35% de sus beneficiarios.

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Determinar y Pagar las Coutas Omitidas en el Dictamen del IMSS, duerma Tranquilo

 

Autor: LCP Marisol Díaz Cortés

Los patrones obligados a dictaminarse para efectos del Seguro Social, así como los que lo hacen en forma voluntaria, pueden tener diferencias en la determinación de los Salarios Base de Cotización (SBC), en la prima de riesgo u otros conceptos, las cuales serán detectadas durante la auditoría que se practique. Una vez que el contador público termina la auditoría o en el proceso de ésta, se las hace saber al patrón para que éste pague las cuotas omitidas por cualquier concepto descrito anteriormente.

DISPOSICIONES LEGALES APLICABLES

Los ordenamientos que regulan los procedimientos para la determinación y pago de cuotas cuya omisión fue detectada durante la auditoría practicada, son las siguientes:

  • Artículo 165 del Reglamento de la Ley del Seguro Social en Materia de Afiliación, Clasificación de Empresas, Recaudación y Fiscalización (RLSS):
    “Las cuotas omitidas que resulten de la revisión del contador público autorizado serán determinadas y pagadas dentro del plazo señalado en los artículos 126 o 149de este Reglamento…”
  • Artículo 149 del RLSS:
    “Los patrones que en términos de la Ley y este Reglamento, dictaminen a través de contador público autorizado sus aportaciones al Instituto, podrán pagar las cuotas determinadas en dictamen, así como la actualización y recargos respectivos hasta en doce mensualidades, debiendo anexar a la solicitud de pago en parcialidades la garantía del interés fiscal…”

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Modelos de opinión dictamen IMSS vigentes 2011

Modelos de opinión dictamen IMSS vigentes 2011
 

Es época de dictámenes para efectos del seguro social, y la fecha límite es el 30 de septiembre de 2011. Los formatos y modelos de opinión entraron en vigor el 28 de agosto de 2009, por lo que, mientras no se modifiquen, es obligatoria su utilización a partir de esa fecha, pues de otra manera no serán aceptados.

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Qué es la autocorrección en IMSS y sus beneficios

Qué es la autocorrección en IMSS y sus beneficios

 

La autocorrección ante el IMSS es prácticamente igual al dictamen, ya que ofrece los mismos beneficios. Estos incluyen la exención de visitas domiciliarias y la posibilidad de pagar las diferencias en las aportaciones sin que se apliquen recargos ni actualización, siempre que correspondan a los meses de enero a junio (en este caso, del año 2010).

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¿No presentarás dictamen IMSS? Estas son las reglas

¿No presentarás dictamen IMSS? Estas son las reglas

 
Las siguientes son las reglas generales para el cumplimiento de la obligación prevista en el Artículo Tercero del Decreto por el que se otorgan facilidades administrativas en materia de simplificación tributaria, publicado el 30 de junio de 2010.

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