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La Secretaria de Trabajo y Previsión Social en conjunto con la Dirección General de Capacitación, Adiestramiento y Productividad Laboral (DGCAPL), puso a disposición de los trabajadores que actualmente se encuentren laborando, público en general sean trabajadores activos o no, estudiantes y recién egresados de licenciatura, cursos de capacitación a distancia, con la finalidad de  que desarrollen y mejoren sus conocimientos y habilidades, así como su desempeño laboral; además de ayudar a las empresas a que cumplan con sus obligaciones de capacitación y adiestramiento a sus trabajadores, según lo estipulado en el articulo 153-A de la Ley Federal del Trabajo (LFT).

Son varias las ventajas, ya que:

  • Puedes inscribirte cuando tu lo decidas, estos cursos de capacitación a distancia son totalmente gratuitos y están disponibles las 24 horas, los 7 días de la semana.
  • Eres tu quien toma la iniciativa para comenzar a tomar los cursos solo o en grupo (si decides hacerlo en grupo, la constancia emitida es personal).
  • El diseño en la pagina es sencillo, para que encuentres toda la información y recursos necesarios para tomar el curso dentro de la misma página.
  • Es compatible con dispositivos móviles o tablets.
  • Puedes tomar el curso en cualquier lugar con acceso a internet.
  • Están basados en enfoque por competencias, es decir, que se evalúa según el dominio en las habilidades y/o los resultados de aprendizaje que obtienes.
  • Las actividades son dinámicas, interactivas y con elementos multimedia (videos, audios, animaciones, etc.) y están diseñados para que un adulto pueda aprender.
  • Los ejercicios y actividades tienen relación con tu experiencia y conocimientos previos, así como con la información presentada en el curso.
  • Mejorar e incrementar tu productividad laboral.

Para el registro solo necesitas

  • CURP
  • Correo personal de gmail.com o yahoo.com que este vigente, sea verdadero y revises constantemente.
  • Un dispositivo móvil, computadora o lap con acceso a internet.

Ingresa al siguiente link https://www.procadist.gob.mx/portal/virtualClassroomAccess , y selecciona el tipo de registro al que vas a incribirte, son 3:

  • Trabajadores en activo ( si trabajas actualmente en algún negocio o empresa)
  • Público en General ( Trabajador independiente, desempleado, funcionarios)
  • Estudiantes (Universidad o posgrados, recién egresados)

Una vez registrado(a) puedes ingresar con tu usuario y contraseña.

Nota: La respuesta de la STPS para el alta de usuario tarda unas 72 horas.

Cursos en línea disponibles en PROCADIST

Todos los cursos  son los mismos para cada tipo de registro, la única diferencia son los datos que se te piden. Estos son los 6 temas en el catálogo de cursos del PROCADIST , mismo que están organizados por módulos, unidades de aprendizaje y lecciones:

Estándares de Competencia

  • Atención a comensales
  • Manejo de procesador de textos digitales
  • Desarrollo de cursos de formación en línea
  • Integración y funcionamiento de las Comisiones Mixtas de Capacitación, Adiestramiento y Productividad

Competencias Laborales

  • El Valor del Trabajo

Productividad Laboral

  • Comunicación efectiva en el trabajo
  • Innovando en mi trabajo
  • Trabajo en equipo
  • Administración de la Capacitación y Desarrollo de los Recursos Humanos
  • Administración de la Capacitación y Desarrollo de los Recursos Humanos

Seguridad y Salud en el Trabajo

  • Normas Oficiales Mexicanas de seguridad en el trabajo

Formación Adicional

  • Prevención de Adicciones en el Ámbito Laboral

Formación Empresarial

  • Desarrollo de Habilidades Directivas

Deberás completar los módulos y unidades de aprendizaje de cada parte del curso, y obtener una calificación arriba de 8 en la evaluación final, para poder tomar la parte 2 del curso, una vez concluida una parte del curso, se emitirá una constancia, la cual tiene vigencia de 2 años.

Descarga el listado completo de los cursos disponibles en PROCADIST

Te compartimos el PDF donde se muestran todos los talleres y sus subtemas, para que puedas evaluar si como empleado te conviene tomarlos o si como patrón te sirve para suscribir a tus trabajadores:







Comentario final

Lamentablemente no tiene valor curricular y no son equivalentes a una certificación o acreditación, pero, estarás capacitado y obtendrás nuevos conocimientos y habilidades que definitivamente sirven para que aporten nuevas ideas, mejoras y tengas un mejor desempeño en lo que emprendas y/o trabajes.

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