La presentación de la declaración de prima de riesgo de trabajo 2012 es durante el mes de febrero de 2012 y dado a que este año es bisiesto la fecha limite seria el 29 de febrero de 2012, mediante el formato Clem-22, Declaración Anual de la Prima de Riesgos de Trabajo o el archivo generado en el SUA, el cual se transmite en el IMSS Desde su Empresa (IDSE).
La determinación de prima de riesgo de trabajo que presentes en febrero será aplicable a partir del mes de marzo.
Esto es importante para los que se encargan de recursos humanos ya que para recabar las incidencias deben de estar atentos a las incidencias que el personal es afectado, ya que existen diferentes tipos de incapacidad las cuales deben:
Comunicar al IMSS los riesgos de trabajo sufridos por sus trabajadores (Arts. 51, LSS y 22, RPM 11) Dentro de las 24 horas siguientes de ocurrido el siniestro si se suscitó en la empresa; o de que se tenga conocimiento del mismo si ocurrió fuera del centro de trabajo
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ASPECTOS IMPORTANTESSe eximirá a la empresa de la obligación de presentar ante el IMSS la “Determinación de la Prima en el Seguro de Riesgos de Trabajo Derivada de la Revisión Anual de la Siniestralidad”, cuando:
- La nueva prima determinada resulte igual a la del período anterior.
- Se haya dado de alta ante el IMSS o modificado su actividad durante el período comprendido entre el 2 de enero y el 31 de diciembre del año que corresponda (período de revisión).
- Exista una reanudación y conserve la misma actividad durante el período que se revisa y haya transcurrido un tiempo mayor a seis meses entre ésta y la fecha de la baja.
También se les recuerda que deben llevar un registro pormenorizado y actualizado de los riesgos de trabajo acaecidos a los trabajadores (Art. 34, RACERF). Durante todo el ejercicio (1o de enero al 31 de diciembre), debiendo recabarlos del propio trabajador o sus familiares, o bien directamente ante el IMSS
Nuestra labor es compartir a Contadores Públicos, Despachos y Empresas, nuestra experiencia en el ámbito contable, fiscal, financiero y de seguridad social, con el fin de promover la cultura contable en México.
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hola, una pregunta las incapacidades por enfermedad no aplican para la prima de riesgo, es decir en este año 2 trabajadres tuvieron incapacidad pero por enfermedad, uno por 3 dias y otro por 1 mes, lo que kisiera saber es si tendria que incluir esto como riesgo de trabajo o no
Hola, que tal.
Que tengo que hacer, si la prima de riesgo de trabajo, calculado, fue de 7.9, pero se calculo mal, en verdad es de 9.9. Se tiene, que pagar la diferencia inmediatamente , me hago acreedor a una multa???, cual es el proceso que debo realizar??
Gracias
le recomiendo acercarse al IMSS con el calculo correcto y pagar las diferencias, no debería generarle multa
mi empresa no tuvo rt, pero es 30 abril y no se presento la prima, es obligatorio presentarla en este caso?? y seria directamente en oficinas del imss???
Deberá asistir a la subdelegacion del IMSS que le corresponde
tengo una pregunta que porcetaje aumenta la PR si tuve un insidente este año de 6 dias incapacidad
La prima de riesgo de trabajo tiene una aumento alto si el registro patronal tiene pocos empleados y si los empleados registrados son muchos aumenta en proporción, saludos
¿que pasa si presente la prima de riesgo aun y cuando no estaba obligada a presentarla? y aplico a mis pagos la prima determinada por mi declaracion??, saludos
Si disminuyo la prima de riesgo es probable que te genere diferencias con tus pagos al IMSS, por lo que te podrían llegar requerimientos por esas diferencias
saludos
si tuve un riesgo que inicio el 12 de octubre del 2012 y la alta se dio hasta el 03 de enero de 2013, que procede en el calculo, tomo encuenta o no todos los dias ya que no se termino el riesgo hasta el 31 de diciembre de 2012