Sabias que puedes Traspasar tu Cuenta de Afore a una que te de mas rendimientos?

En México 51.5 millones de cuentas individuales de ahorro para el retiro se encuentran en una Administradora de Fondos para el Retiro (Afore), entre ellas, 1.2 millones ha registrado un traspaso durante los primeros seis meses del presente año. Pero, ¿qué es un traspaso? Y ¿cómo puedo
realizarlo? Además de estas interrogantes, debes informarte sobre la importancia de traspasar tu cuenta de ahorro para el retiro, con la finalidad de que en el momento que decidas hacerlo, lo realices de manera informada para aprovechar las ventajas de llevarlo a cabo.

Las principales razones por las que se cambiaron de Afore fueron:

• Ganancias/rendimientos (52%)
• Insistencia del representante de la Afore (17%)
• Sugerencia de la empresa o el sindicato (13%)
• El nombre de la Afore (10%)
• El cobro de comisiones (8%)

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Credito Infonavit en VSM y el aumento del Salario Minimo

 

Basándose en la propuesta de aumentar el salario mínimo a 82 pesos con aumentos graduales hasta los 177 pesos a 2018 seguramente impactara a los Trabajadores que tienen vigente un crédito del Infonavit denominado en Veces Salarios Mínimos (VSM).

Por ejemplo, si un trabajador tiene un saldo por pagar de 409 mil pesos al cierre de 2014 (que es el equivalente a 200 VSM), su deuda podría subir hasta 500 mil pesos de forma automática para 2015, sólo por el aumento del mínimo.

Si se llegara a dar este caso lo mas recomendable es cambiar tu Crédito en VSM a Crédito en Pesos, en este se otorgará a una tasa fija, con plazo de hasta 30 años. La ventaja que supone un crédito en pesos es que su saldo es decreciente desde el primer pago, a diferencia de los financiamientos en veces salarios mínimos, cuyo saldo aumenta cada año conforme sube el salario mínimo

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Cuotas Bimestrales del IMSS para Trabajadores Domesticos

 

El 26 de agosto de 2014 se publicó en el Diario Oficial de la Federación el Acuerdo relativo a la autorización del pago bimestral de las cuotas a cargo del patrón persona física por el aseguramiento de los trabajadores domésticos. Este pago bimestral lo efectuaran los patrones personas físicas, los cuales deben de realizar la inscripción al Seguro Social del trabajador que prestan servicios de aseo o asistencia, propios o relacionados al hogar.

Al inscribir al trabajador doméstico al Seguro Social, se le esta brindando la oportunidad de tener asistencia médico familiar, quirúrgica, farmacéutica y hospitalaria, así como a las pensiones de Invalidez y/o de Viudez, retiro en Cesantía en Edad Avanzada (60 años) o por Vejez (65 años de edad), Orfandad y Ascendencia.

Requisitos para Inscribir a un Trabajador Domestico

Como patrón debes realizar un pago anual anticipado de la cuota estimada sobre un sueldo mensual, tomando como base una vez el salario mínimo vigente en el Distrito Federal.

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Que es el Arrendavit y como solicitarlo para Rentar una Casa o Departamento

 

Rentar con ArrendavitEl Arrendavit es un esquema que sirve para los que aún no deciden el lugar donde quieren vivir o viaja constantemente y busca una solución temporal a tus necesidades de habitación. Este producto está disponible para todos los derechohabientes que no tienen crédito vigente ni han tenido un crédito hipotecario con el Infonavit.

El Arrendavit no es programa para dar crédito, sino que el Infonavit actúa como proveedor de un servicio de cobro, ya que el tener acceso a buena cantidad de nóminas facilita su actuación como proveedores de un servicio y cobro.

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Buro de Crédito para Bancos – Consultas, Reclamaciones y Controversias

 
Este Buró contiene información diversa sobre las entidades financieras, su comportamiento y los productos y servicios que ofrecen, para que puedas elegir la opción que vaya de acuerdo a tus necesidades.

Por ello, en esta nueva sección de la revista te daremos a conocer diversos aspectos importantes del contenido del Buró de Entidades Financieras, destacando lo que pueda ser de especial utilidad para los usuarios de servicios financieros. Conoce la información sobre las Consultas, Reclamaciones y Controversias que han tenido e identifica en qué consiste cada una de éstas.

Consultas

Son las opiniones que solicitan los usuarios a la Condusef para conocer más información sobre un producto o servicio financiero, o aclarar dudas, por ejemplo: el contenido de tu estado de cuenta, cómo comprender mejor tu historial crediticio, qué puedes hacer ante un trato de la institución financiera que consideras no es correcto, entre otros.

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Pagos en efectivo o depositos a los Trabajadores Si Integran para SBC del IMSS – Criterio Normativo

 

calculo1-300x183El IMSS va tras los pagos en efectivo o depósitos a sus cuentas que reciben los trabajadores, este instancia ha detectado que existen patrones que entregan efectivo o depositan cantidades de dinero a las cuentas de sus trabajadores etiquetándolas en la contabilidad y en los recibos de nomina como alimentos o habitación, sin integrarlas al Salario Base de Cotización SBC y no existe evidencia que los trabajadores lo utilicen para esos rubros.

El IMSS considera que la entrega de dinero a los trabajadores implica un beneficio económico para los mismo derivado de la prestar un servicio personal subordinado.

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Descuentos del 25 y 50%, a Maestros y Estudiantes en Vacaciones

tabla de vacaciones 2023 LFT de ley

 

El día de hoy se publico en el Diario Oficial de la Federación la autorización para dar el descuento a maestros y estudiantes en los periodos vacacionales de 2014 y 2015. Aplicable en toda la República para la educación preescolar, primaria, secundaria, normal y demás para la formación de maestros de educación básica;

Periodos Vacacionales con Descuento

Que en el artículo primero del ordenamiento a que se refiere el párrafo precedente se establece el calendario escolar, del que se desprenden los siguientes periodos vacacionales para el ciclo lectivo 2014-2015:

  • Del 1o. al 17 de agosto de 2014, del 22 al 31 de diciembre de 2014,
  • Del 1o. al 6 de enero de 2015, del 30 de marzo al 10 de abril de 2015 y,
  • Del 15 al 31 de julio de 2015;

Que las vacaciones aprobadas por las diversas universidades del país no siempre son coincidentes con las programadas en el calendario lectivo publicado por la Secretaría de Educación Pública; he tenido a bien expedir la siguiente circular:

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Nuevo Crédito Cofinanciado FOVISSSTE-INFONAVIT Individual

 
FOVISSSTE-INFONAVIT Individual Ya es posible un Crédito cofinanciado entre FOVISSSTE e INFONAVIT, hoy se publico en el Diario Oficial de la Federacion el Nuevo esquema de credito «FOVISSSTE-INFONAVIT Individual».

El crédito cofinanciado FOVISSSTE-INFONAVIT Individual será el crédito que ambas instituciones otorguen para sumar la capacidad de crédito de un sólo derechohabiente que cotice en ambas instituciones, para la adquisición de vivienda nueva o usada.

Para la implementación del esquema de referencia, las instituciones otorgantes, celebrarán un convenio marco de colaboración en el que se establecerán las bases generales para la operación conjunta del programa.

Las características del crédito, así como la calidad de la vivienda que se adquiera con el crédito cofinanciado FOVISSSTE-INFONAVIT Individual, deberán cumplir las condiciones y requisitos establecidos en la Ley del ISSSTE, las Reglas para el Otorgamiento de Créditos vigentes y en las demás disposiciones jurídicas que resulten aplicables.

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Aumentan el Monto del Credito del Infonavit a Trabajadores de 480 a 850 Mil Pesos

 

Si aun no utilizas tu Crédito del Infonavit por no completar el precio de la casa que quieres con el Préstamo que te otorga esta institución, te puede interesar el Incremento al monto máximo del crédito de 480 mil a 850 mil pesos, además habrá un crédito denominando en pesos y a tasa fija.

Los créditos en pesos tendrán una tasa de interés fija del 10.5 por ciento.

Este nueva iniciativa del Infonavit entrara en vigor en agosto, y estarán vigentes por un periodo de prueba de 12 meses;

Características de los Nuevos Esquemas de Crédito Infonavit

A continuación te describimos las ventajas de cada uno de estos nuevos productos del Infonavit.

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