Existen muchos mitos acerca de la nueva reforma laboral que se aprobó este 2012 y que esta pendiente de publicarse en el Diario Oficial de la Federación lo cual pasara, los que estén interesados en el tema de los tipos de contratación de personal y sobre todo para los que tengan contemplado ya sea utilizar o que le otorguen un contrato con estas nuevas características, lo siguiente les puede aclarar el panorama al respecto:
NUEVOS TIPOS DE CONTRATACIÓN (art.35)
•Obra
•Tiempo determinado,
•Por tiempo indeterminado
•Por temporada
•De prueba
•De capacitación inicial.
IMPORTANTE: A falta de estipulaciones expresas, la relación será por tiempo indeterminado.
Se crea la contratación por temporada y se establecen las modalidades de contratar a prueba o para capacitación:
Nuestra labor es compartir experiencia en el ámbito contable, fiscal y de seguridad social, con el fin de promover la Cultura Contable en México.
Esperamos les sea de utilidad la información aquí publicada.
